2024년 유성시니어클럽 직원(계약직) 채용 공모계획 공고

유성시니어클럽 공고 제2024-1호

 

「2024년 유성시니어클럽 직원채용 공모계획」 공고

 

 

유성니어클럽의 노인일자리 창출 및 사회활동참여 확대를 위한 2024년 유성시니어클럽 직원채용 공모를

아래와같이 합니다.

 2024. 3. 6.

 

유성시니어클럽 관장

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1. 채용분야 및 인원

 

채용직급	직무분야	채용인원	담당업무	근로기준(조건)
노인일자리 담당자 (전담원)	계약직	1명	․노인일자리업무 담당 및 보조 - 공익형사업단 사업단 - 사회서비스형 사업단 - 시장형 사업단	․ 유성시니어클럽 운영규정 및 보건복지부 노인일자리 및 사회활동 지원사업 운영안내 기준에 따름

 

 

2. 근무기간 : 2024. 4. 8(월)부터 2024. 12. 31까지 / 근무성과에 따라 연장가능

 

3. 전형절차

  가. 선발방법 : (1차) 서류심사 (2차) 면접시험

  나. 자격요건

    1) 자동차 운전면허 소지자(운전가능자)

    2) 우대사항

      - 사회복지사, 요양보호사, 간호, 회계, 전산 등 자격증 소지자

      - 노인관련 기관에서 업무경력이 2년이상 인자

    3) 「사회복지사업법」 제35조의 2 및 「형의 실효등에 관한 법률」 제6조의 결격사유에 해당되지 아니한 자

    4) 관계법령(지방공무원법 등)에 의해 응시자격이 정지되지 아니한자

 

  다. 공고 및 서류접수

    1) (채용공고) 2024. 3. 6.(수) ~ 2024. 3. 20.(수) / 15일간 / 접수방법: 메일접수(yscsc@hanmail.net)

      ※ 단, 사업상 긴급을 요할 경우 10일 이내로 공고 가능

    2) (원서접수) 2024. 3. 11.(월) ~ 2024. 3. 20.(수) / 10일간(공휴일 제외)

      ① 응시원서(본 서식)    ② 이력서 및 자기소개서(본 서식)

      ③ 운전면허증 사본    ④ 경력증명서(해당자)    ⑤ 기타자격증(해당자)

    3) (서류전형 합격자 발표) 2024. 03. 22.(금) / 개별통보

    4) (면접시험) 2024. 3. 25.(월) 10:00 / 면접위원회 구성(3인)

      ※ 단, 공고에도 지원자가 없을시 행정기관 등 추천으로 채용가능

4. 최종합격자 및 임용

  가. (최종합격자 발표) 2024. 3. 26.(화) / 개별통보

  나. (최종합격자 신체검사 및 임용등록) 2024. 3. 27.(수) ~ 2024. 3. 29.(금) / 3일간

  다. (최종대상자 등록 및 임용) 임용예정일: 2024. 4. 8.(월)

    ※ 본 일정은 본 기관의 사정에 따라 변경될 수 있음

 

5. 기타 사항

  가. 응시원서 및 각종 증명서의 허위사실을 기재한 경우 무효처리되고, 향후 5년간 응시자격이 정지됨/

     본 서식을 다운받아 사용하여야 함

  나. 합격자는 임용등록 기간안에 등록서류를 등록하여야 함 / 기한경과시 임용취소

  다. 상기 일정은 본 기관의 사정에 의거 변경될 수 있으니, 기타 자세한 사항은 유성시니어클럽 042) 476-4080 / 유성대로 730번길 37(장대동) 문의하시기 바랍니다.

 

     ☞ 유성시니어클럽 홈페이지 : www.yssenior.or.kr

 

▣ 붙임서류

   1. 응시원서 1부

   2. 이력서 1부

   3. 자기소개서 1부

   4. 개인정보 수집⸳이용⸳제공 동의서 1부.  끝.